Empleo público. Oposición concurso.

Para trabajar en las administraciones públicas, las personas deben pasar por un proceso de selección.

El proceso de selección para las administraciones públicas se llama concurso – oposición.

En un concurso – oposición hay dos partes:

1. La oposición suele ser la primera parte.
   Pueden ser uno o varios exámenes.
2. El concurso suele ser la segunda parte.
   La persona debe presentar documentos que demuestren méritos. Por ejemplo, experiencia en el trabajo o estudios realizados. 

El empleo público es una opción de empleo de calidad y segura para las personas con discapacidad intelectual. 

Las administraciones públicas están obligadas a contratar un 2% de sus trabajadores con discapacidad intelectual.