Plena Inclusión Madrid

Personas con discapacidad intelectual, familiares y voluntarios inician su viaje #ConVozPropia

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Desde el movimiento asociativo se ha iniciado un proyecto denominado ‘Con Voz Propia’, cuyo objetivo fundamental es fortalecer la participación activa de las personas con discapacidad intelectual o del desarrollo, las familias y las personas voluntarias como base social de las organizaciones que forman parte de Plena Inclusión.

Esta iniciativa parte de la convicción de que todas las personas tienen derecho a expresarse y a influir. Precisamente, nace para que las personas con discapacidad intelectual, familiares y personas voluntarias recuperen la palabra y la pongan en el centro de sus vidas.

150 personas representantes ligadas a la confederación ya se han reunido para iniciar juntas este viaje hacia el coliderazgo y la autorrepresentación. 

Plena Inclusión Madrid, presente en el encuentro

El objetivo es realizar un proceso que cuente con la opinión y colaboración del mayor número de personas posible, lo que ayudará a identificar necesidades, planteamientos y propuestas. Plena Inclusión Madrid ha asistido a este encuentro representada por miembros del Comité Autonómico,  miembros de la Junta Directiva, familiares y profesionales.

ConVozPropia es un proyecto que invita a la participación. La siguiente encuesta sirve para saber cómo podemos hacer que más personas formen parte de las actividades y eventos. Si eres:

  • Una persona con discapacidad.
  • Un familiar de una persona con discapacidad.
  • Una persona voluntaria.

Pulsa aquí para contestar la encuesta.

BARCOS DE ENTRENAMIENTO

Con Voz Propia también propone un itinerario formativo dirigido a personas con discapacidad intelectual y del desarrollo, sus familias y las personas voluntarias.

Se trata de un acompañamiento que se enfoca en la participación y liderazgo dividido en 6 bloques:

1. Palabras: aprender a contar historias poderosas.

2. Derechos: entrenar la defensa de derechos.

Grupos de trabajo participan en uno de los itinearios

3. Inclusión: hacer que los órganos de gobierno
sean más inclusivos.

4. Decisiones: aprender a influir en la toma
de decisiones importantes.

5. Activismo: descubrir nuevas formas
de hacer activismo.

6. Comunidad: implicar a la comunidad para que
sea más accesible e inclusiva.

Si quieres apuntarte o saber más de la fase de entrenamiento pincha aquí.

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